PEKANBARU (pekanbarupos.co)–bertempat di sekolah MI Al – Ikhwan Pekanbaru melaksanakan kegiatan Penilian Kinerja Kepala Madrasah (PKKM) di bawah Kementerian Agama Kota Pekanbaru Kamis, 21 November 2024. Yang diikuti seluruh majelis guru dan tenaga pendidik Madradah Ibtidaiyah Al Ikhwan Pekanbaru
PKKM adalah proses pengumpulan, pengolahan, analisis, dan interpretasi data tentang kinerja kepala madrasah.
Aspek-aspek yang dinilai dalam PKKM, di antaranya, Usaha pengembangan madrasah, Pelaksanaan tugas manajerial, Pengembangan kewirausahaan, Supervisi kepada guru dan tenaga kependidikan, Hasil kinerja kepala madrasah.
Nurhadi SPd MPd mengatakan tujuan kegiatan ini adalah untuk mengevaluasi kinerja kepala Madrasah dalam mengelola Madarasah.
“Dengan kegiatan ini tentulah berharap agar Madrasah MI AL Ikhwan lebih baik lagi dalam hal Pengajaran dan pengelolaan serta prestasinya,” katanya.
Nurhadi menambahkan PKKM adalah untuk Mengumpulkan informasi sebagai dasar pengembangan keprofesian kepala madrasah.
Menjaring informasi untuk menetapkan efektivitas kinerja dan pertimbangan penugasan kepala madrasah.Penilaian kinerja kepala madrasah dilakukan secara berkala, yaitu setiap tahun dan empat tahunan. Hasil penilaian kinerja dikategorikan dalam tingkatan amat baik, baik, cukup, sedang, atau kurang.
Aswin, S.Pd dan Elza Putri,S.Pd.M.Pd pengawas madrasah sekaligus sebagai tim penilai dalam kegiatan tersebut. Ia mengatakan PKKM merupakan proses pengumpulan, pengolahan, analisis, dan interpretasi data yang dikerjakan oleh kepala madrasah pada setiap indikator pemenuhan standar. Ungkapnya
Adapun komponen penilaian tugas utama kepala madrasah ada 4, yaitu usaha pengembangan madrasah, pelaksanaan tugas managerial, pengembangan kewirausahaan, serta supervisi kepada guru dan tenaga kependidikan.
Dalam sambutannya, Nurhadi selaku kepala madrasah menyampaikan ucapan terimakasih kepada tim penilai PKKM 2024 atas kedatangannya di MI AL Ikhwan serta berharap akan adanya saran dan masukan apabila dalam proses penilaian ditemukan program yang bisa dikembangkan sehingga MI Al Ikhwan dapat lebih baik kedepannya.(syi)